Ed Brunet et Associés est présentement en période de croissance et cherche à agrandir son équipe avec des individus talentueux qui partagent ses valeurs d’intégrité, de respect et de professionnalisme pour offrir un excellent service de qualité à ses clients.

Les salaires, conditions de travail et avantages sociaux offerts chez Ed Brunet et Associés sont très avantageux et concurrentiels. De plus, un esprit d’équipe hors-pair règne au sein de l’entreprise qui favorise une culture de respect et un équilibre travail-famille pour tous.


Pour postuler et voir les postes disponibles, cliquez sur ce lien : CARRIÈRES CHEZ ED BRUNET

Ed Brunet Foundation

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Fondation Ed Brunet

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Ed Brunet and Associates is currently in a period of growth and is looking to expand its team with talented individuals who share its values of integrity, respect and professionalism to provide quality service to their clients.


The salaries, working conditions and benefits offered at Ed Brunet and Associates are very advantageous and competitive. In addition, there is an unparalleled team spirit within the company that promotes a culture of respect and a work-family balance for all.


To apply for a job and see available positions offered, please click on the following link : CAREERS AT ED BRUNET

Accreditations & Certifications

Member of the Canadian Construction Association (CCA) since 1931
  Member of the ACQ of Outaouais-Abitibi and North-Ouest of Quebec
  Member of the Ottawa Construction Association (OCA)
  Member of the General Contractors Association of Ottawa (GCAO)
  Member of the Ontario General Contractors Association (OGCA)
  Member of the Corporation of Quebec General Contractors
  Member of the APCHQ
  Member of the Canada Green Building Council (CGBC)
  Accredited Residential Construction Guarantee
  Novoclimat Certification
  Member of the Regroupement des Gens d’affaires (RGA)


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Full member of the community

At Ed Brunet and Associates, we believe it is our duty to give back to the community. Every year, the company and its employees offer financial support to many causes close to our hearts. We also actively participate in various community activities and fundraisers. Some of our employees are also personally involved with causes they hold dear.

In 2011, we set up the Ed Brunet Foundation, which is funded entirely from our profits. Dedicated to causes related to health, education, and poverty, the Ed Brunet Foundation donates thousands of dollars every year to charities such as La Maison Mathieu-Froment-Savoie, the Gatineau Health Foundation, the Canadian Red Cross, and Centraide Outaouais, to name just a few.

Here are some acknowledgments:

  • Recognition of the Canadian Construction Association (CCA) for outstanding leadership as a corporate member since 1931
  • Excellence at Gala Construire 2003 – Quebec Construction Association
  • Excellence in Health and Safety at Work of Gestess in 2016
  • Excelor of the Gatineau Chamber of Commerce – 2001 Construction Category
  • Excelor of the Gatineau Chamber of Commerce – 2001 Centennial Category
  • 2007, 2011, 2015, 2018 Employee Campaign of the Year – Outaouais United Way
  • PME of the Year 2002 – Regroupement des gens d’affaires (RGA)
  •  Among the 20 best employers in the National Capital Region in 2007
  • General Contractor of the Year 2008, Canadian Construction Association

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Our vision, mission and values

Our vision

Proud of its remarkable past, Ed Brunet and Associates will enter its 2nd century of history as construction experts, by standing out as an innovative business that uses sustainable and responsible methods.

Our mission

With its competent and committed employees and its vibrant corporate culture, Ed Brunet and Associates ensures the satisfaction of its diversified clientele by executing quality construction projects in Quebec and Ontario, in an environment that prioritizes health and safety.

Our values

The values of Ed Brunet and Associates express its principles and guide its day-to-day activities.

Every employee at Ed Brunet and Associates is committed to always following excellent business practices with respect to applicable laws, standards, and codes, in harmony with the company’s values:


Act, individually and collectively, in compliance with the highest standards of honesty and responsibility. Be fair and equitable in our relationships, our actions, and our decisions.

Diversity – Multiculturalism

Accept differences and the distribution of additional strengths and other qualities within the team. Encourage participation of visible minorities in all types of jobs in the company.


Be a leader and ensure that everyone acts according to their specific field of expertise. Use our skills to provide excellent service.


Exceed our customers’ expectations. Provide excellent services and high-quality products in sufficient quantity and at a fair price while respecting schedules.


Treat others as we want to be treated (egalitarian treatment). Be empathetic towards others and listen to them. Demonstrate consideration towards people’s (clients/colleagues) expectations and aspirations. Respect and work with the strengths of everyone.

Health and safety

Create a work environment that protects the health and safety of all employees and remain a leader in the field by implementing all measures to provide safe work sites, by encouraging a “zero-accident” culture, by providing appropriate training to all employees, and ensuring the continuous implementation of excellent practices under the supervision of the OHS committee.

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A culture close to our hearts

Our personal commitment

The company’s senior management ensures your projects will be completed professionally. Each step will receive high-quality professional and technical attention. Additionally, we are committed to respecting our clients’ budgets and schedules and to maintaining timely communication with them.

Our workers are conscientious regarding the quality of their work. Thanks to their skills and experience, they can respond to unexpected events by providing practical suggestions that are advantageous for everyone.

Our integrity program

Ed Brunet and Associates was the first general contractor in Quebec to successfully implement the Association de la Construction du Québec integrity program. To this end, we are committed to involving all members of our team in updating our process to encourage transparency and integrity in our day-to-day activities and in relationships with each of our customers, suppliers, and other business partners. This program is an expression of our voluntary commitment to progress, which goes above and beyond the minimal legal requirements. With this in mind, one of Ed Brunet and Associates’ objectives is to raise overall awareness to encourage the development of best practices and healthy competition.


At Ed Brunet and Associates, all our decisions and actions are guided by customer satisfaction and high-quality work. Our employees are recruited for their knowledge, experience, and practical skills, and they are encouraged to continue training to preserve and improve their skills. Our family culture is the pride of the entire company, and we work together with our partners to ensure all our projects are successful..

Quality without compromise

At Ed Brunet and Associates, quality isn’t just a process, it’s our culture. To us, quality means meeting our customers’ needs by using the most recent technical and technological advances and the best materials on the market. Quality control is a critical part of our daily activities. We make sure that our working conditions, including safe and tidy work sites, well-planned and realistic schedules, and precise and detailed work plans, promote high-quality achievement.

We also require our subcontractors to implement their own quality-assurance systems, which our team checks with thorough monitoring.

We promote sustainable solutions

We are always looking for innovations that minimize the environmental impact of our construction projects and maximize their energy efficiency and longevity. We consider solutions and products that meet the specific criteria of sustainable development starting with the design phase.

To this end, Ed Brunet and Associates is a partner of the Zibi project, designed by Windmill Developments and Dream Unlimited, recipients of the ISOCARP (The International Society of City and Regional Planners) Award for Excellence for their project, the Pierre L’Enfant International Planning Achievement Award, and the Canadian Institute of Planners Award for Planning Excellence.

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A word from our President

As President of Ed Brunet and Associates, I am pleased to present our company, which has over 115 years of experience as a general contractor and a partner in the construction of your projects. Our excellent reputation is largely due to the wide range of buildings and other projects, built with pride and success that our communities continue to use. Today, Ed Brunet and Associates pursues its activities in various sectors of the construction industry and continues to diversify its business model.

Your satisfaction being paramount, everything we produce is of excellent quality, and we can adapt our activities to various management models. We are also always looking for innovative and sustainable solutions. We put health and safety at our work sites at the top of our priorities while closely monitoring budgets and schedules.

Constantly investing in a qualified workforce, we surround ourselves with a team of skilled and attentive professionals who share our values for the quality of delivered products and customer satisfaction. At Ed Brunet and Associates, we’re always looking for new ways to improve our company and our team.

We are proud of all the construction projects we have completed and recognize the essential roles played by our employees, clients, subcontractors, architects, engineers, and other professionals. Over the years, we have developed and maintained strong, trusting relationships with our many partners through transparent and respectful communication and by ensuring the excellent quality of our projects.

Ed Brunet and Associates is an excellent choice for all customers seeking a partner who is dedicated and will commit fully to achieve their goals in any type of construction project.

I’m proud to have the privilege of continuing to support the excellent reputation of this strong company, built by the hands of my predecessors, associates, and descendants.

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Notre vision, mission et nos valeurs

Notre vision

Fière de son remarquable passé, Ed Brunet et Associés franchira son 2e siècle d’histoire comme experts en construction en se démarquant à titre d’entreprise innovatrice, qui utilise des approches durables et responsables.

Notre mission

Avec ses employé(e)s compétents et engagés et sa vibrante culture d’entreprise, Ed Brunet et Associés assure la satisfaction de sa clientèle diversifiée en réalisant des projets de construction de qualité au Québec en en Ontario, dans un environnement qui priorise la santé et la sécurité.

Nos valeurs

Les valeurs d’Ed Brunet et Associés affirment ses principes et orientent ses activités quotidiennes.

Tous les employés d’Ed Brunet et Associés s’engagent à adopter en tout temps d’excellentes pratiques d’affaires dans le respect des lois, des normes et des codes en vigueur, le tout en harmonie avec les valeurs de l’entreprise :


Agir, individuellement et collectivement, en adhérant aux normes les plus élevées en matière d’honnêteté et de responsabilité. Être juste et équitable dans le cadre de nos relations, de nos actions et de nos décisions.

Mixité – Multiculturalisme

Accepter les différences et l’attribution des forces et qualités additionnelles au sein de l’équipe.  Encourager la représentation des personnes issues de minorités visibles dans tous les types d’emploi de la compagnie.


Être un leader et faire en sorte que chacun agisse en fonction de son champ d’expertise spécifique.  Offrir un service hors-pair selon nos compétences.


Dépasser les attentes de nos clients. Offrir un excellent service et des produits de qualité en quantité suffisante et au juste prix tout en respectant le délai de temps prévu.


Traiter les autres comme on veut être traité (traitement égalitaire). Être empathique envers les autres et être à leur écoute. Faire preuve de considération envers les attentes des gens (client / collègues de travail) et leurs aspirations. Respecter et travailler avec les forces de tous et chacun.

Santé Sécurité

Créer un environnement de travail favorisant la santé et la sécurité de tous les employés et demeurer avant-gardiste en la matière, en mettant en œuvre tous les moyens pour garantir des chantiers sécuritaires ; en encourageant une culture « zéro accident » ; en offrant la formation adéquate à tous les employés; ainsi qu’en veillant à l’implantation continue des meilleures pratiques sous la supervision du comité SST.

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Privacy Policy

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Politique de confidentialité

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Mot du président

À titre de président d’Ed Brunet et Associés, il me fait plaisir, de vous présenter notre entreprise, qui compte plus de 115 ans d’expérience à titre d’entrepreneur général et de partenaire dans la construction de vos projets. L’excellente réputation dont nous jouissons est due en grande partie à un vaste éventail de bâtiments et autres constructions, érigés avec fierté et succès, dont nos communautés profitent toujours. Encore aujourd’hui, Ed Brunet et Associés poursuit ses activités dans différents secteurs de la construction et continue à diversifier son modèle d’affaires.

Votre satisfaction étant primordiale, nous ne vous offrons que des produits d’excellente qualité et sommes en mesure de nous adapter à divers modèles de gestion, en plus d’être toujours à la recherche de solutions novatrices et durables. Nous mettons au premier rang de nos priorités la santé et la sécurité de tous sur nos chantiers tout en assurant un contrôle rigoureux des coûts et des échéanciers.

En investissant constamment dans une main d’œuvre qualifiée, nous nous entourons d’une équipe de professionnels compétents et soucieux, qui partagent nos valeurs d’excellence des produits livrés et de satisfaction du client. Chez Ed Brunet et Associés, nous cherchons toujours de nouveaux moyens de favoriser l’amélioration de notre entreprise et de notre équipe.

Nous sommes très fiers de tous les projets de construction que nous avons réalisés et reconnaissons les rôles essentiels qu’y ont joué nos employés, clients, sous-traitants, architectes, ingénieurs et autres professionnels. Au fil du temps, nous avons su développer et maintenir d’excellentes relations de confiance avec nos nombreux partenaires en favorisant des communications respectueuses et transparentes et en assurant l’excellente qualité de nos réalisations.

Ed Brunet et Associés s’avère un excellent choix pour tout client qui cherche un partenaire qui lui est dévoué et qui s’investira à fond pour réaliser ses objectifs dans tout type de projet de construction.

Je suis fier d’avoir le privilège de continuer à soutenir l’excellente réputation de cette solide entreprise, bâtie par les mains de mes prédécesseurs, associés et descendants.

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Contact Us

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Parlez-nous de votre projet!

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Implication communautaire / la Fondation Ed Brunet

Membre à part entière de la communauté

Chez Ed Brunet et Associés, nous croyons qu’il est de notre devoir de redonner à la communauté. A chaque année, l’entreprise et ses employés offre leur soutien financier à plusieurs causes qui nous tiennent à coeur.  En plus nous participons activement à diverses activités communautaires et levées de fonds. Certains de nos employés sont aussi personnellement impliqués auprès de causes qui leurs sont chères.

En 2011, nous avons mis sur pied la Fondation Ed Brunet, que nous finançons en totalité grâce à nos profits. Se consacrant aux causes liées à la santé, à l’éducation et à la pauvreté, la Fondation Ed Brunet distribue chaque année des milliers de dollars à des organismes de bienfaisance comme la Maison Mathieu-Froment-Savoie, la Fondation du CSSS Gatineau, la Croix-Rouge canadienne et Centraide Outaouais, pour ne nommer que ceux-ci.

Voici quelques reconnaissances : 

  • Reconnaissance de l’Association canadienne de la construction (ACC) du leadership exceptionnel comme société-membre corporative depuis 1931
  • Excellence au Gala Construire 2003
  • Excellence Santé Sécurité au Travail (SST) de Gestess en 2016
  • Excelor de la Chambre de commerce de Gatineau – Catégorie Construction 2001
  • Excelor de la Chambre de commerce de Gatineau – Catégorie Centenaire 2001
  • Campagne d’employés 2007 , 2011, 2015, 2018 – Centraide Outaouais
  • PME de l’année 2002 – Regroupement des gens d’affaires (RGA)
  • Parmi les 20 meilleurs employeurs de la région de la Capitale Nationale en 2007
  • Entrepreneur général de l’année 2008, l’Association canadienne de la construction (ACC)

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Accréditations et certifications


Membre de l’Association canadienne de la construction (ACC) depuis 1931
  Membre de l’Association de la construction de l’Outaouais et Nord-Ouest du Québec (ACQ)
  Membre de Ottawa Construction Association (OCA)
  Membre de General Contractors Association of Ottawa (GCAO)
  Membre de Ontario General Contractors Association (OGCA)
  Membre de la Corporation des Entrepreneurs généraux du Québec (CEGQ)
  Membre de l’Association provinciale des constructeurs d’habitations du Québec (APCHQ)
  Membre du conseil du bâtiment durable du Canada (CBDC)
  Accrédité Garantie Construction Résidentielle (GRC)
  Certification Novoclimat
  Membre du Regroupement des Gens d’affaires (RGA)


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Une culture qui nous est chère

Notre engagement personnel

La haute direction de l’entreprise s’assure que vos projets seront menés avec compétence.  Chaque étape de ceux-ci recevra une attention professionnelle et technique de qualité supérieure.  De plus, nous nous engageons à respecter les budgets et échéanciers et à assurer une communication continue avec nos clients.

Nos travailleurs veillent consciencieusement à l’excellence du travail effectué. Forts de leurs compétences et de leurs expériences, ils apportent des suggestions pratiques et avantageuses pour tous en réponse aux imprévus.

Notre programme d’intégrité

Ed Brunet et associés est le premier entrepreneur général au Québec à avoir complété avec succès l’implantation du Programme Intégrité développé par l’Association de la Construction du Québec. À cet effet, nous sommes engagés à impliquer tous les membres de notre équipe dans l’actualisation de processus visant à encourager la transparence et l’intégrité dans nos activités quotidiennes et dans les rapports de chacun avec nos clients, fournisseurs et autres partenaires d’affaires.  Ce programme est l’expression d’une démarche volontaire de progrès, qui va au-delà des exigences légales.  Dans cette optique, un des objectifs d’Ed Brunet et associés est d’élever la prise de conscience générale afin de favoriser l’essor d’excellentes pratiques et de saine concurrence.

Un travail d’équipe

Chez Ed Brunet et associés toutes nos décisions et tous nos gestes sont guidés par la satisfaction du client et le travail de qualité.  Nos employés sont recrutés pour leurs connaissances, expériences et savoir-faire et ils sont encouragés à se perfectionner continuellement afin de conserver et d’améliorer leurs compétences.  Notre culture familiale fait la fierté de toute l’entreprise et nous travaillons en équipe avec nos partenaires pour assurer le succès de toutes nos réalisations.

Une qualité sans compromis

La qualité chez Ed Brunet et associés est bien plus qu’un processus, c’est notre culture.  La qualité pour nous c’est de répondre aux besoins de nos clients en ayant recours aux plus récents progrès techniques et technologiques et en utilisant les matériaux les plus avantageux sur le marché.  Le contrôle de la qualité est un élément primordial de nos activités quotidiennes. Nous nous assurons de mettre en place d’excellentes conditions de travail favorisant des réalisations de grande qualité, telles que des chantiers propres et sécuritaires, des échéanciers réfléchis et réalistes et une planification des travaux rigoureuse et détaillée.

Nous exigeons de plus de nos sous-traitants qu’ils mettent en place leur propre système d’excellence dont notre équipe assure par la suite un suivi minutieux.

Nous privilégions les solutions durables

Constamment à la recherche d’innovations qui minimisent l’impact environnemental et qui maximisent l’efficacité énergétique et la longévité de nos constructions, nous réfléchissons dès la conception de votre projet à des solutions et produits qui tiendront compte de critères précis de développement durable.

À cet effet, Ed Brunet et associés est partenaire du projet Zibi, conçu par le Groupe Windmill Development et Dream Unlimited, récipiendaire du Grand Prix d’excellence ISOCARP (The International Society of City and Regional Planners) pour son projet, le Prix Pierre-L’Enfant pour l’excellence en planification et le Prix d’excellence en planification de l’Institut canadien des urbanistes.

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We are Ed Brunet

Collaborators in your success

Whatever the nature of your project and by whatever means you want to achieve it, our experienced professionals will support you to bring your project successfully to fruition.

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Nous sommes Ed Brunet

Les collaborateurs de votre réussite

Quelle que soit la nature de votre projet et le mode de réalisation que vous envisagez, ces professionnels expérimentés vous accompagneront afin de mener à terme, avec succès, votre projet.

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119 years of excellence

Tradesman Edouard Brunet began his carpentry career at the end of the 19th century, building one-room schools and small houses in Lachute, Quebec, and L’Orignal, Ontario. An entrepreneur at heart, in 1901 he founded the company that still proudly bears his name. In addition to his name, Ed Brunet passed on his passion for building to the following generations.

In the 1920s, his son Raymond took over as head of the company, then called Ed Brunet and son. The company experienced significant growth, becoming recognized through its work on major construction projects on both sides of the Ottawa River. Several prestigious buildings constructed at that time still hold a significant function locally. More than just a contractor, Raymond Brunet became fully involved in his community, serving as mayor of Hull from 1940 to 1948.

His eldest son, Jean-Gilles, would succeed him in 1962. Following in the footsteps of his father, he continued to grow the company, erecting hundreds of commercial, industrial, and residential buildings in Quebec and Ontario. The company entered an era of modernization under his leadership, illustrated by the adoption of values of equity within the culture of the company, now known under the name of Ed Brunet and Associates.

He passed the torch to his son Raymond Brunet in 1995, bringing in associates James Wilson and Philippe Houle. The company has continued to grow and modernize under their leadership. Its reputation now extends beyond its numerous and diverse construction projects: Ed Brunet and Associates is active both in its industry and in its community.

Today, the values of equality and inclusion that are so important to the company have brought the associates, the employees, and the fifth generation of the Brunet family together to work towards the development of Ed Brunet and Associates.

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119 ans d’histoire

Edouard Brunet, homme de métier, débute sa carrière de charpentier à la fin des années 1800, en construisant écoles de rang et petites maisons dans les régions de Lachute, au Québec et de l’Orignal, en Ontario. Entrepreneur dans l’âme, il fonde en 1901 l’entreprise qui porte encore aujourd’hui fièrement son nom. En plus de sa dénomination, Ed Brunet transmettra sa passion pour le bâtiment aux générations qui le suivront.

C’est dans les années 1920 que son fils Raymond prend les rênes de la compagnie, maintenant appelée Ed Brunet et fils. L’entreprise connait alors une forte croissance, se démarquant par d’importants projets de construction des deux côtés de la rivière des Outaouais. Plusieurs édifices prestigieux construits à cette époque occupent encore une place importante dans la collectivité. Plus qu’un entrepreneur, Raymond Brunet s’engage pleinement dans sa communauté, occupant le poste de maire de la ville de Hull, de 1940 à 1948.

Son fils aîné Jean-Gilles prendra à son tour la relève en 1962. Suivant les traces de son père, il continue de faire croître l’entreprise, érigeant des centaines de bâtiments commerciaux, industriels et résidentiels au Québec et en Ontario. Une ère de modernisation s’amorce sous sa gouverne, s’illustrant entre autres par l’enracinement des valeurs d’égalité au sein de la culture de l’entreprise, qu’on connaîtra désormais sous le nom d’Ed Brunet et Associés.

Raymond Brunet prend le flambeau des mains de son père en 1995, s’entourant de ses associés James Wilson et Philippe Houle. L’entreprise continue de croître et de se moderniser sous leur gouverne. Son rayonnement s’étend maintenant au-delà de ses réalisations, qui demeurent nombreuses et diversifiées, alors qu’Ed Brunet et Associés s’implique activement tant dans son industrie que dans sa communauté.

Aujourd’hui, les valeurs d’égalité et d’inclusion qui sont chères à l’entreprise font en sorte qu’associés, employés et une cinquième génération de la famille Brunet collaborent tous au développement d’Ed Brunet et Associés.

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Ed Brunet – General Contractor

At Ed Brunet and Associates, we only have one way of working; that is fully committing to our clients and their projects. We believe in honest communication and in a job well done, which is why we surround ourselves with professionals who share our philosophy. This is what has made us successful since our first job site in 1901.

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Ed Brunet – Entrepreneur général

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